Каждый человек так или иначе стремится к успеху во многих сферах жизни, но только единицы достигают своих целей. Поведение и мышление могут помочь завоевать мир или же привести к огромной неудаче. Сознательный анализ своих действий приводит к пониманию, что нужно и чего нельзя делать в определенных ситуациях. В данной статье мы сосредоточимся на ошибках, которые совершает большинство людей. Во многом именно они являются причинами неудач.
Прокрастинировать
Одна из главных проблем современного человека - нежелание сделать первый шаг. Он ассоциируется со страхом провала, боязнью успеха и финансовыми тратами. Причем не имеет значения масштаб проекта или задачи, потому что проникает во все сферы деятельности.
Эту болезнь можно преодолеть разными способами, но наиболее эффективным действием будет разбитие задачи на несколько частей и последовательное их выполнение.
Гари Келли и Брайан Трэйси в своих книгах пишут одно и то же: «Кто научится концентрироваться на одной вещи в один момент времени, сумеет завоевать мир».
Обвинять
Когда неуспешные люди не получают того, чего хотят, то начинают искать виноватых. Они отказываются принять на себя личную ответственность за свои ошибки и осознать тот факт, что сделали выбор, за который поплатились. Ведь это легко - оправдать неудачу внешними факторами, которые находятся вне контроля.
Успешные люди признают свои ошибки. Это проактивное поведение ведет к анализу опыта и пониманию, что было сделано не так.
Делать предположения
Предположения важно делать на основе фактов, аргументов и . Но все неуспешные люди имеют собственное мнение, зачастую не основанное на чем-либо, кроме эмоций или предчувствий. Они не понимают ситуации, не пытаются в ней разобраться, делают предположение и действуют. В итоге терпят неудачу и обвиняют других (пункт второй).
Навязчивое желание делать пустые предположения приводит к тому, что человек, даже имея все возможности изучить факты, настолько ограничивает себя, что не утруждается их выяснением. Он просто знает.
Вы должны каждый день ставить перед собой вопросы: «Почему?» и «Как?»:
- Почему эта неудача случилась? Как сделать так, чтобы этого больше не повторилось?
- Как повлиять на этого человека?
Говорить, вместо того, чтобы слушать
Логика подсказывает, что - намного эффективнее, чем говорить, потому что вы сможете узнать больше информации и затем использовать ее. Но неуспешные люди больше говорят, потому что внутри сидит неудовлетворенное эго, которое нужно насытить. Они также считают, что знают больше других, поэтому не хотят учиться и повышать уровень своих навыков.
Успешные люди умеют и любят слушать. Таким образом они не только больше знают, но и строят здоровые взаимоотношения, которые затем становятся причиной успеха.
Избегать риска
Каждый день мы так или иначе принимаем решения, в которых присутствует риск. Даже покупка продуктов питания может обернуться отравлением или несварением желудка. Но эти решения мы принимаем, потому что нет возможности поступить иначе. Когда речь заходит о бизнесе, деньгах или больших возможностях, неуспешные люди автоматически отказываются от риска.
Никто ни в чем не даст вам 100%-ой гарантии. Но вы всегда можете повысить свои шансы на успех, если будете работать над собой, тщательно анализировать информацию и принимать разумные решения.
Сдаваться
Не успешные люди всегда сдаются, оправдывая это десятком причин. Одна из самых популярных: «Это не мое. Я просто ищу себя». Это может быть правильным подходом один или два раза, но когда подобная ситуация повторяется слишком часто, дело в человеке. Суть в частой смене приоритетов - это поведение избалованного ребенка, нежелающего принять мир и проблемы такими, каковы они есть.
Завидовать
Это одна из самых разрушительных . Неуспешные люди завидуют другим, потому что те добились успеха, которого те (по их мнению) не заслуживали. На завистливые мысли уходит огромное количество времени, к тому же это подтачивает психологию и отталкивает людей.
Успешные же люди радуются успехам других, это вдохновляет их.
Тратить время
Вот вещи, на которые мы обычно тратим время впустую:
- Серфинг в Интернете;
- Телевизор;
- Развлечения;
- Социальные сети;
- Праздное времяпровождение.
В сумме может накопиться около пяти часов в день, которые можно было потратить на вещи, ведущие к успеху и счастью: развитие навыков, изучение английского языка, воспитание детей. Удивительно, но прекратив заниматься ерундой, человек автоматически начинает развиваться.
Ждать провала
Неуспешные люди никогда не признают этого. Они скажут, что стремились изо всех сил, но в дело вступили неконтролируемые внешние факторы, которые помешали. На самом деле внутри себя они надеялись на провал, потому что успех привел бы к повышению ответственности и увеличению работы.
Фокусироваться на неправильных вещах
Мы уже говорили о том, что впустую тратить время - плохая привычка. Здесь речь пойдет о том, что неуспешные люди концентрируются на вещах, которые считают важными, но при этом не подходящими их личности. Кто-то 5 лет тратит обучению профессии, которую уже терпеть не может. Другой будет работать в компании, ценности которой не разделяет.
Сейчас есть множество вариантов для выбора. Вы можете стать практически кем угодно и достичь поставленных . Чего хотите лично вы?
Всех людей, которые смогли добиться успеха, объединяет характерное поведение. Это не то, что приносит им успех - это, скорее, похожие действия и одинаковое отношение к времени, пространству, календарю. Понимание этих характерных черт очень важно на пути к успеху; они не обусловлены генетикой - всему этому можно научиться и сделать частью своей жизни.
Намечаем конкретные цели
Эти цели не представляют собой нечто туманное или неясное. Это ясные, четкие, записанные задачи с установленными временными пределами. Цели преуспевающего человека всегда записаны (как правило, это короткие понятные предложения) и находятся постоянно в поле зрения.
Но человек, нацеленный на успех, не ограничивается тем, что записывает цели, время выполнения и кладет записи на самом видном месте. Целеустремленный человек следит за тем, чтобы не только ежедневные задания были выполнены, но и цели были достигнуты. Он не ждет, пока придет призрачное вдохновение. Напротив, он сам себя мотивирует и выполняет задачи, чтобы вычеркнуть их из своего списка.
Уважаем время
Люди, достигшие результатов, уважают не только свое время, но и время окружающих. Они контролируют каждую минуту, уделяя одинаковое внимание, как рабочему времени, так и времени для отдыха. Они не размениваются на бесполезные мелочи и не выносят тех, кто попусту отнимает у них время.
Я, например, подсчитываю не только время, когда я работаю, но и время, когда я сплю. Некоторым это может показаться странным, но дисциплинированные люди понимают ценность информации такого рода. Этот прием помогает принимать решения, касающиеся времени в той или иной сфере жизни, будь то сон, работа, игры или ничегонеделанье. Зная, сколько времени у вас уходит на то или иное мероприятие, вы повышаете свои шансы не потерять ни минуты.
Записываем все
Даже самые незначительные задания следует записывать в дневной план. Детали пугают неорганизованных людей, которые полагают, что обычный перечень необходимых дел, оставленный дома на столе, - это уже планирование и организация.
Записывать все - время сна и часы, когда вы едите, все то, что предстоит сделать в первую, вторую, последнюю очередь - это единственно верный путь к самоорганизации и достижению результатов.
Определяем приоритеты
Люди, которым удается достигать высоких результатов, выполняют поставленные задачи, в зависимости от степени их важности. Это не значит, что каждое утро вы в первую очередь должны выполнять самое важное на сегодня задание. Это значит, что вам следует определить степень важности запланированных дел и, исходя из этого, планировать свой день.
Например, ожидая звонка от очень важного клиента, вы наверняка организуете, свой день с учетом времени звонка.
Для тех, кто достигает результатов, определение приоритетов - естественный процесс. Если на сегодня у вас запланировано несколько важных дел, это не повод забывать о менее важных.
Сосредотачиваемся на задаче
Поскольку все намеченные дела записаны и определена степень их важности, у человека, нацеленного на достижение результатов, нет времени думать об уже законченных или еще не начатых проектах.
Дисциплинированный человек не только знает, например, когда он закончит составление плана продаж на следующий месяц, он также знает, сколько времени это займет и как ему нужно действовать, чтобы завершить проект вовремя. Благодаря этому организованный человек может позволить себе записаться на тренировки по гольфу, отключиться от деловых забот и сосредоточиться на игре.
Сначала изучаем, потом беремся за дело
Как ныряльщик, который сначала смотрит в воду и только затем прыгает, так и дисциплинированный человек сначала внимательно изучает ситуацию - не только для того, чтобы выбрать правильную линию поведения, но и для того, чтобы узнать, стоит ли игра свеч. Если это не продвинет его ни на шаг к достижению долгосрочных или краткосрочных целей, неважно, насколько привлекательно выглядит идея, он не возьмется за данное предприятие.
Постоянно ищем способ совершенствоваться
Я успешно пользуюсь своей системой организации уже больше 30 лет, но это не значит, что я не приемлю ничего другого. Я изучил системы многих сотрудников и извлек для себя много полезного. Я также просмотрел сотни электронных устройств и дорогих планеров, календарей, ежедневников, но ни один из них не соответствовал моим потребностям так, как мои блокнот и ручка.
И все же я не сдаюсь. Как любой человек, нацеленный на достижение результатов, я нахожусь в постоянном поиске способов улучшения того, над чем работаю. Когда мне кажется, что я нашел что-то стоящее, я анализирую, иногда изменяю и почти всегда испытываю, чтобы посмотреть, как это может работать на меня. Если я доволен результатом, то оставляю это при себе. Если нет - отбрасываю, чтобы продолжить поиск.
Не боимся поручать задания
Невозможно сделать все, не стоит даже пытаться. Вы не единственный человек, который умеет не все, но если попытаетесь делать все - не сможете закончить даже то, что у вас получается лучше всего. Вы должны или преодолеть страх перед тем, что кто-то может что-то сделать за вас, или ограничить свои цели только тем, что вы в состоянии сделать самостоятельно.
Дисциплинированные люди лучше, чем кто-либо, понимают, что могут сделать только они, и тратят основную часть времени на выполнение этих задач. А другие дела поручают сотрудникам, которые могут их выполнить.
Конечно, многие говорят: "Если ты хочешь, чтобы что-то было сделано правильно, сделай это сам", - но верят этому только неорганизованные люди.
Знаем, когда закончить
Когда люди, умеющие добиваться результатов, приступают к работе, они закрывают дверь и идут вперед без кол*цензура*ий. Это не значит, что они всегда выполняют все, что запланировали. Очень часто возникают непредвиденные обстоятельства, которые даже самым организованным и ответственным не позволяют достичь всего, на что они надеялись. Означает ли это, что они задержатся в офисе на несколько часов после окончания рабочего дня? Только если эти несколько часов продвинут их на пути к поставленным целям, не отнимая времени у других важных дел. Вероятнее всего, они перенесут незавершенные проекты на другое время. Этот подход позволяет им приходить домой вовремя и без лишних волнений приступать к делам, которые стоят следующим пунктом плана.
Также организованные люди знают, когда прекратить работу над проектом. Некоторые планы просто не срабатывают, и их лучше отбросить. Люди, достигающие результатов, способны сделать это и двигаться дальше.
Организовываем пространство
Человек, достигающий результатов, извлекает максимально возможную пользу не только из времени, затраченного на ежедневные заботы, но также из пространства, в котором он живет и работает. Он не паникует, когда приближается срок завершения проекта, а продолжает продуктивно работать. Правильно организованное пространство позволяет сосредоточиться на данном объекте, не беспокоясь по поводу вновь поступающих документов или предыдущего проекта, который все еще находится на рабочем столе.
Такая организация не ограничивается только офисом. Если человек следит за порядком не только на рабочем месте, но и дома, одинаково уделяя внимание всем деталям, будьте уверены, он завершит в срок всю порученную ему работу.
Уступаем, когда это необходимо
Целеустремленные и успешные люди в основном реалисты. Добиться результатов может только человек, осознающий течение времени и изменчивость окружающего мира. Он получает удовольствие от того, что ему при этом удается планировать и выполнять свои планы. Когда остальные опускают в отчаянии руки, он перестраивается с учетом возникающих обстоятельств и движется дальше.
Психологи и эксперты – это те люди, которые десятилетиями работают с людьми и наблюдают за персоналом. И именно они четко могут сказать, что людям мешает, а что способствует достижению целей, помогает или наоборот тормози развитие карьеры в долгосрочной перспективе.
Практически всех их объединяет вывод: успешность человека определяется вовсе не его чертами характера или личными привычками. Все дело в «модели поведения личности».
Что же это такое — «модель поведения личности»? Например, управляющий партнер Invisor Consulting Стив Тобак называет это то, как человек реагирует на продолжительную стрессовую ситуацию. Соблюдает ли он принятые на себя обязательства. Как взаимодействует с другими людьми. Как относится к клиентам. Сколько усилий он готов приложить, чтобы как следует выполнить работу. Сфокусирован человек либо рассеян, дисциплинирован либо слишком расслаблен.
Бывают ситуации, когда учредитель компании или управленец поначалу неплохо справляется со своими функциями, однако хватает его ненадолго. Рано или поздно, оказавшись под давлением либо столкнувшись с неблагоприятными обстоятельствами, такие менеджеры демонстрируют недопустимое поведение, что в итоге выходит им боком. К сожалению, нередко они тащат за собой на дно целые предприятия.
И если вы действительно хотите преуспеть, возможно, вам стоит пристально посмотреть на себя в зеркало и честно признаться, не свойственны ли вам какие-либо из нижеперечисленных моделей поведения личности, которые способны разрушить вашу карьеру, советует Стив Тобак.
Модель поведения №1. Наивность
Да, все люди изначально смотрят на мир широко раскрытыми глазами и грешат излишней доверчивостью. Однако чем быстрее вы приобретете практичность и здоровый скептицизм, тем выше будут ваши шансы на место под солнцем.
Причина проста: простофили и глупцы всегда оказываются не у дел. Поэтому научитесь подвергать сомнению все, что вы читаете и слышите, и всегда трезво оценивайте источник информации.
Модель поведения №2. Паника
В деловом мире стрессовые ситуации отнюдь не редкость. Планы редко реализовываются в точности, как задумывалось, а зачастую и вовсе терпят крах. Это в порядке вещей. Если вы не можете усмирять выбросы адреналина в кровь и сохранять спокойствие во время кризиса, вы обречены на провал.
Модель поведения №3. Фанатизм
Энтузиазм — один из ключевых факторов успеха, но, если вы перейдете черту и станете излишне фанатичным, это сработает против вас. И эта закономерность имеет постоянное подтверждение: фанатизм приводит к искаженному восприятию реальности, ошибочным рассуждениям и принятию губительных решений.
Модель поведения №4. Лень
Люди, стремящиеся многого достичь, всегда держат в уме одну незыблемую истину: длительное время им придется усердно трудиться. Именно по этой причине они отличаются неизменной целеустремленностью и дисциплинированностью. Большинство людей по природе своей лодыри. Именно лень не позволяет им добиться успеха. И не что иное.
Модель поведения №5. Желание получить «быстрые результаты»
Стив Джобс утверждал: «Половина того, что отделяет успешных предпринимателей от неудачников, — это настойчивость». Если вы не увлечены тем, чем занимаетесь, надолго вас не хватит. В наши дни очень многие хотят получить немедленное вознаграждение за свои труды. Такой подход рискует испортить все дело.
Модель поведения №6 . Неконтролируемое выражение эмоций
Какие бы чувства ни обуревали вас изнутри — зависть, стыд, комплекс неполноценности, уверенность в том, что все окружающие вам должны — если вы будете переносить их на людей, с которыми работаете, и давать волю раздражительности, это не только создаст невыносимую атмосферу в рабочем коллективе, но и поставит крест на вашей карьере.
Модель поведения №7. Эгоизм
Если вы ведете себя так, словно весь мир вращается вокруг вас, лучше бы вам обладать талантами, которые обоснуют подобные притязания. И даже если они у вас есть, чрезмерный эгоцентризм негативно скажется на эффективности вашей работы. Успех в бизнесе зависит не от вас (как бы вам этого ни хотелось), а от того, насколько хорошо вы справляетесь с делом. От того, какое впечатление производит на клиентов ваша продукция. Не стоит забывать, кто кого обслуживает.
Модель поведения №8. Жизнь прошлым или будущим
Конечно, мы можем извлечь из прошлого полезные уроки, но ни в коем случае не следует на нем зацикливаться. То же самое и с будущим — стройте планы и мечтайте о безоблачном горизонте, но ваши действия должны оставаться сосредоточенными на настоящем, иначе мечтам суждено остаться мечтами.
Модель поведения №9. Легкомысленное безразличие
В последнее время от окружающих часто слышишь фразы вроде «будь что будет», «все к лучшему» или «нет проблем», но люди опытные и успешные позволяют себе подобные выражения крайне редко. Вы можете по-разному относиться к своей работе, но оставаться безразличным нельзя ни в коем случае.
Модель поведения №10. Повышенная чувствительность
Если вы настолько восприимчивы, что любая критика выбивает вас из колеи, а любая мелочь может оскорбить, в деловом мире вам придется очень несладко. Именно по этой причине успешных людей обычно отличают хорошее чувство юмора и здоровая самокритичность. Без этого никак. Не относитесь к себе слишком серьезно.
И последнее. Если что-то из вышесказанного столь сильно вас задевает, что вы изнемогаете от желания оставить гневный комментарий, есть, как минимум, две-три проблемы, с которыми вам стоит поработать. Но не будем забывать и о положительной стороне вопроса: вы хотя бы небезразличны.
И раз мы уже заговорили об успешности, еще раз напомним: каждый человек может стать успешным, если захочет и разовьет в себе необходимые качества, и приведем ТОП-10 качеств успешного человека :
Качество 1. Успешный человек ищет возможности, неуспешный – отговорки и все новые препятствия. Возьмем такую ситуацию – нехватка денег. Успешный человек будет искать возможности заработать, знания, как управлять деньгами; неуспешный – причины, почему он не может заработать в «этой» стране.
Качество 2. Успешный человек действует, неуспешный откладывает действие на потом. Успешный действует, несмотря на лень, страх, незнание. Неуспешный постоянно накапливает знания, которые не применяет, все время ждет благоприятного момента, а он все никак не наступает. Как метко подметил один мудрый человек: «Лето – мертвый сезон и пора отпусков, осень – пора отправлять детей в школу, зима – новогодние каникулы, весна – начало дачного сезона. А лучше жить-то когда?»
Качество 3 . Успешный стремится к большему, чем он есть сейчас, неуспешный предпочитает статус кво. «Тогда не мог, а сейчас смог», – внутренний диалог успешного человека. «А зачем? И так сойдет», – внутренний диалог неуспешного человека.
Качество 4 . Успешный падает и снова поднимется, неуспешный боится упасть, совершить ошибку, а если падает, то уже не стремится подняться. В биографиях знаменитых людей часто можно прочесть о моментах поражения, серьезных потерях. Это своеобразный момент истины, поведение в котором и определяет успешность человека.
Качество 5 . Успешный – самомотивированный, неуспешному нужна мотивация извне. Как правило, успешный мотивирован азартом, желанием доказать свою силу, искренним интересом к самой деятельности. Неуспешного надо постоянно мотивировать материальными благами, одобрением окружающих.
Качество 6 . Успешный рискует, неуспешный боится рисковать. К счастью или к сожалению, жизнь непредсказуема, и в самый лучший план могут вмешаться неблагоприятные обстоятельства. Успешный человек понимает это и делает шаг в неизвестность.
Качество 7 . Успешный терпелив, готов долго идти к своей цели, неуспешный хочет все и сразу. Кто-то из великих сказал: «Гений – это 1% везения и 99% упорного труда».
Качество 8 . Успешный не боится отказов, неуспешного отказы выбивают из седла. «Жизненный успех человека определяется количеством «неудобных разговоров», которые он выдержал», – Тимоти Феррис.
Качество 9 . Успешный верит в себя, неуспешный верит словам других о себе. Показателен в этом смысле психологический эксперимент: по сговору все участники называли квадрат кругом, и только один участник, который не знал о сговоре, утверждал обратное. Большинство людей, не знавших о сговоре, через некоторое время соглашались с общей точкой зрения.
Качество 10 . Успешный следует зову большой Мечты, Достойной цели в жизни, неуспешный преследует мелкие цели. Истории известно немало примеров, когда настоящий успех приходил к тем, кто выбирал недостижимую на первый взгляд цель, которая значительно превышала их возможности на момент выбора.
Многие психологи уже который год пытаются выявить отличия между теми, кого можно назвать успешными, и теми, кого успех обходит стороной.
Вот и мне захотелось выявить эти различия. Просто стало интересно, насколько написанное в книгах совпадает с реальной жизнью. Стал общаться и внимательно наблюдать за своими знакомыми, живущих в разных городах и странах.
Причем, наблюдал как за успешными, так и за неуспешными. И достаточно скоро заметил, как многое из написанного в книгах, в самом деле соответствует действительности. Общие закономерности прослеживались у тех и других, независимо от возраста, пола, социального положения и рода занятий.
И вот что удалось заметить:
- Успешный человек всегда учится чему - то новому. При этом никогда не ставит себя выше других. Ведет себя сдержано и с уважением. Неуспешный и так все знает, а потому учеба ему неинтересна. Общаясь с другими, говорит нравоучительным тоном, пытаясь доказать свою значимость.
- Успешный человек много читает. Как правило, у него дома большая библиотека, в которой собраны книги на самые разнообразные тематики. Неуспешный много смотрит телевизор.
- Успешный человек любит много двигаться. Регулярно ходит в спортзал или занимается дома. Неуспешный любит много отдыхать. В основном, дома на диване.
- Успешный человек стремится достичь большего, чем имеет на данный момент. Использует для этого все возможности. Неуспешный довольствуется тем что имеет. На появляющиеся возможности не обращает внимания.
- Успешный человек, двигаясь к поставленной цели, проявляет терпение и умеет ждать. Неуспешный хочет все и сразу. Если сразу не получается, бросает начатое дело.
- Успешный человек, столкнувшись с неудачей, например с отказом, не расстраивается. Проводит анализ, делает выводы и продолжает двигаться дальше. Неуспешный получив отказ, впадает в депрессию и навсегда расстается с задуманным проектом.
- Успешный человек верит в Создателя, в свои силы, в то, что мир расположен к нему, а потому действует самостоятельно. Неуспешный надеется получить помощь от начальников, умных людей, влиятельных друзей.
- Успешный человек рассчитывает на свои силы. Его девиз: Равнение на себя!. Неуспешный оглядывается по сторонам и прислушивается, что о нем скажут другие.
- Успешный человек берет на себя ответственность. В случае неудачи, он ищет причины в самом себе, при этом не занимается самобичеванием, а просто делает выводы. Неуспешный в своих неудачах обвиняет окружающих или ищет причины во внешних обстоятельствах.
- Успешный человек искренне желает всем удачи и процветания. Неуспешный втайне надеется на неудачу других. А порой открыто желает всем провала.
- Успешный человек благодарит. Например, посмотрев спектакль, восхищается игрой актеров. Неуспешный критикует. Побывав на том же спектакле, ругает актеров за их бездарность.
- Успешный человек живет настоящим, четко видит свое будущее и идет к нему. Неуспешный живет прошлым, будущее для него неясно и туманно.
Конечно, можно и про другие отличия рассказать. Их, честно говоря, наберется достаточно много. Но даже вышеизложенного вполне достаточно, чтобы увидеть разницу между достигающими успеха и теми, кого успех успех обходит стороной.
А если эти отличия известны, есть смысл обратить внимание на те пункты, которые способствуют достижению успеха. Главное, использовать их на практике, и тогда все будет складываться наилучшим образом. Успехов вам!
Ты хочешь достичь любых целей? Как это сделать ты узнаешь на 7-недельном виртуальном тренинге Ицхака Пинтосевича " ".
Почему два человека с одинаковым IQ, образованием и опытом обладают разными уровнями успешности? Вроде бы и тот, и другой много работает и тратит огромное количество времени на своё дело, однако один успешен, а другой – нет. Как бы это не звучало банально, причины данных явлений находятся на поверхности. И дело не в профессиональных качествах, о которых постоянно твердят на бизнес тренингах, и даже не в удачи. Каковы же истинные причины успеха и его отсутствия, попробуем разобраться в этом вопросе.
1. Успешные люди рассматривают вопрос со всех ракурсов, в то время как неуспешные выбирают только удобную для них сторону. Для того чтобы изменить ситуацию в лучшую сторону, необходимо понять причину происшествия, действия, развития или деградации. Не редко причиной неудач является сам человек, но признаться в этом может далеко не каждый. Для того чтобы удачно провести сделку, необходимо создать условия выгодные не только для себя, но и для партнёров. Для того чтобы наладить бизнес связи, мало иметь большое желание, нужно уметь ещё заинтересовать другую сторону.
2. Успешные люди не скрывают свой успех и с лёгкостью делятся им с другими. Неуспешные, добиваясь малейшего результата, присваивают его себе, отвергая всякую значимость других. Нужно понимать, что мы во многом зависим от других, окружающих нас людей. Даже если Вы являетесь бесспорным лидером и главным генератором идей, одному воплотить их в жизнь практически невозможно.
3. Успешные люди не боятся делиться своими наработками и рассказывать о том, как у них получилось добиться того или иного результата. Неуспешные стараются скрывать информацию, чтобы никто кроме них не смог повторить их успех. Раскрывая причины успеха другим, Вы не только помогаете, но и находите новые векторы развития своего дела.
4. Успешные люди не бояться перемен, в то время как неуспешные стараются придерживаться консервативных взглядов. Время не стоит на месте, и всё вокруг меняется. Поэтому для того чтобы быть успешным, необходимо быть в курсе свежих новостей, воспринимать мир таким, каким он является на данный момент времени.
5. Успешные люди умеют прощать. Застаивание обиды, злость и ненависть к другим – удел неуспешных. Стоит помнить, что все люди допускают ошибки и это никак не характеризует человека. Успешные люди, вместо того чтобы обижаться, направляют свои силы на достижение конкретных, важных на данный момент задач. Само прощение практически всегда приводит к положительному результату. Прощеный человек может поменяться и в дальнейшем отблагодарить Вас своим вниманием, встречной помощью или делом.
6. Успешные люди умеют ставить перед собой конкретные цели и добиваться их. Неуспешные хотят всё и сразу, ссылаясь на успех других, не понимая, почему у них ничего не движется . Ни один известный человек не стал успешным за один день. Успех – это работа, которую нужно выполнять изо дня в день, постепенно приближаясь к своей мечте.
7. Успешный человек умеет принимать свои ошибки, учиться на них и не допускать их позже . Тем людям, кто взял в привычку сваливать всю вину на других, никогда не стать успешным. Когда ребёнок учится кататься на велосипеде, перед тем как проехать свои первые метры, обязательно упадёт. Если он сможет проанализировать свою ошибку и её исправить, то у него обязательно всё получится. Если же он будет винить в падении сам велосипед, то никогда не сможет научиться. Так и во взрослой жизни. Люди пытаются заменить велосипед, что, как известно, ни к чему не приводит.
8. Успешные люди живут здесь и сейчас, в то время, как большинство летает в облаках или застряли в прошлом. Успешному человеку необходимо реальное восприятие окружающего мира. Ведь он добивается своих целей сейчас, а не 10 лет назад и даже не через 5 лет. Глупо в эпоху цифровых технологий не пользоваться возможностями интернет сети, к примеру, для ведения бизнеса в другом городе. Если раньше так не делали, это не значит, что это не работает.
9. Успешный человек всегда знает, чего хочет и осознанно идёт к своей цели. Неуспешные люди хотят зарабатывать деньги и быть обеспеченными, но даже не задумываются о том, как это можно сделать. Среди успешных людей есть врачи, актёры, бизнесмены и представители многих других профессий. Все они знали, кем они хотят стать, для чего это им, и как добиться успеха в конкретной области.
10. Успешный человек всегда старается учиться и развиваться. Тот, кто считает себя самым умным, чаще всего ошибается. Каждый день в мире происходят десятки открытий, которые меняют нашу жизнь в ту или иную сторону. Знать всего не может ни один человек на планете. Однако успехом пользуются те люди, которые изо дня в день постигают этот мир, приобретая всё больше знаний и навыков в самых разнообразных областях жизни.
